4月25日下午,“法护青春,职路引航”就业季法律公益讲座在仙林校区就业中心顺利举办。本次讲座由南京大学党委学生工作部、南京大学学生就业指导中心、新澳彩开奖
联合主办,特别邀请新澳彩开奖
周长征老师作为分享嘉宾,围绕当前就业形势下的大学生职业规划思路以及就业过程中的法律实务问题展开深度解析。

精彩内容回顾
周老师首先从中美贸易战加剧的国际背景切入,为同学们解读了近年来我国的大学生就业政策与现实问题。而后,周老师围绕求职过程中的信息提供、就业歧视与反歧视、劳动合同签订中的注意事项等实践问题,为同学们深入浅出地讲解了法律规定与判决要点。

关于求职过程中的信息提供,周老师介绍了实践中用人单位可能倾向于收集的信息,提示同学们避免提供虚假信息。关于就业歧视与反歧视,周老师分析了何种形式的区别对待构成劳动法意义上的歧视,鼓励同学们运用法律维护自身合法权益。关于劳动合同的订立,周老师就“三方协议”的性质、法律对试用期的规定、竞业限制协议的履行等具体问题分别详细展开,提醒同学们在签订合同时仔细阅读条款,尤其注意保密条款与竞业限制条款,避免因其约束而影响个人发展。
讲座的最后,周老师向同学们提出“积极就业,保持诚信”“国家产业新政中寻找机会”“慎重择业,规避风险”三点建议,鼓励同学们拓宽思路、勇敢尝试,以积极的心态面对择业就业。
提问交流
讲座结束后,同学们纷纷向周老师提出自己困惑的问题,包括“三方协议”的违约是否存在期限限制、实践中的“考核期”与法律规定的“试用期”有何异同等。周老师也做出了详细的解答:并不存在“三方协议”签订次年方可违约的规定,但要注意违约金问题,如果违约金畸高可以向法院申请调整;用人单位所使用的“考核期”“实习期”等各类称呼不一而足,需要关注法律关系的实质,寻找对应的法律依据以主张权利。

活动小结

职场路漫漫,法律来护航!相信通过本次讲座,同学们对于当前就业中的机遇与风险将产生更为全面的认识,并且树立起运用法律知识维护合法权益的意识。预祝同学们顺利完成从在校学生到职场新人的身份转变,在各自的岗位上实现自我价值,拥抱人生的新阶段!
广大师生如有各类法律问题,可在每周工作时间(9:30-11:30、14:00-18:00)前往仙林校区图书馆127室进行咨询(点击查看详情),或通过邮箱[email protected]留言,新澳彩开奖
志愿者将及时为您提供解答。
文编|殷逸洲
图片|熊祎晗
特别鸣谢|周长征老师