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扬帆起航，筑梦职场新澳彩开奖 2025届毕业生求职动员会成功举办

2024-09-29 17:09:35浏览次

启航破风浪，扬帆正当时。

2024年9月27日，新澳彩开奖 2025届毕业生求职动员会在鼓楼校区新澳彩开奖西南楼112教室成功举办。

本次活动邀请到了北京银行南京分行、江苏吴中高科创业投资有限公司、华设检测科技有限公司、弘阳集团有限公司、江苏法德东恒律师事务所、中国民生银行南京分行等6家用人单位。新澳彩开奖党委副书记马骏老师出席活动会议并作求职动员讲话，新澳彩开奖辅导员张若竹老师、王翠兰老师，与本科、研究生同学参加此次活动。

在对用人单位代表表示热烈欢迎和诚挚感谢后，求职动员会正式开始。

一、用人单位招聘计划介绍

首先，各用人单位代表依次对本单位的招聘计划、培养路径等进行宣讲。

01 北京银行股份有限公司南京分行

北京银行股份有限公司南京分行人力资源部常悦经理以“扬帆远航，京彩启航”为主题，就规模背景、发展方向、人才培养、薪资待遇等方面进行介绍。南京分行下辖南通、无锡、苏州3家二级分行，在多项业务指标上均位列全行第一。近年来，南京分行通过场景金融、投行驱动、数字化引领等方面确定发展方向，力求打造总行长三角发展战略的牵头引领行。

北京银行及其分行将人才培养划分为启航期、领航期、远航期三个阶段，分别设置入职培训及长期带教等人才培养机制，并为员工提供充足的福利保障。

最后，常经理再次欢迎各位同学通过“扬帆远航”计划或“启航实习”项目参与投递。

02 江苏吴中高科创业投资有限公司

江苏吴中高科创业投资有限公司区域人力资源总监赵王超先生对吴中集团进行了背景介绍，并对吴中高科创投公司的业务范围、产品体系、产业生态等方面进行全面讲解，使同学们对吴中集团及吴中高科创投公司有更加全面、深入的了解。

赵总监针对同学们最关注的管培生项目和2025届毕业生校园招聘计划进行了细致介绍。吴中高科创投公司以“创想生”和“梦想生”两大项目为校招品牌，分别聚焦于职能类人才招聘和营销类人才招聘。其中，“创想生”管培项目旨在选拔有事业心，自我驱动力强，有较强领导力的应届毕业生。公司会提供系统性和有节奏的培养，帮助其成长为公司核心骨干和职能梯队员工。赵总监热烈欢迎新澳彩开奖学子投递该项目。

03 华设检测科技有限公司

华设检测科技有限公司招聘主管陈维维女士以视频形式对公司进行宣传介绍。华设检测专注于工程检测与监测、数字化技术服务、安全技术服务、绿色低碳技术服务四条产品线的研发，坚持科技创新和制度创新双轮驱动。近年来，公司深耕数字智慧场景，助力企业创新升级。

陈主管重点对公司法务部门招聘计划展开介绍，并对各位南法学子投递简历表示热烈欢迎。

04 弘阳集团有限公司

弘阳集团有限公司招聘经理张凯先生以“一路弘途，向阳而生”为主题，从集团介绍、集团文化、管培生计划等方面展开宣讲。

弘阳集团管培生遵循科学发展路径，具有清晰的职业发展前景。在人才成长方面，弘阳集团以管培生为主，以人力伙伴、专业伙伴、带教、导师为体，搭建四位一体式成长体系，对人才进行集中培养、面对面沟通，从而满足管培生成长的个性化需求。

05 江苏法德东恒律师事务所

江苏法德东恒律师事务所人事经理茅蓉蓉女士从法德东恒的发展历史、律所荣誉、律所规模、人员结构等展开介绍。法德东恒律师事务所深耕江苏、布局长三角、辐射中国法律服务市场，在房地产、破产重整、投融资、数据网络与知识产权等业务领域均取得了不俗的成绩。法德东恒重视新澳彩开奖打造与专业人才培养，为青年律师成长提供明晰的发展路径。同时，律所即将迁入新办公大楼，为律师们提供更舒适的办公环境。

宣讲最后，茅经理再次邀请南法学子加入法德东恒，通过“优才计划”迈出走向梦想的第一步。

06 中国民生银行股份有限公司南京分行

中国民生银行股份有限公司南京分行人力资源部副总经理葛丽女士首先从发展历程、机构分布、综合实力以及南京分行的机构分布和管理文化等方面进行了简要介绍。

在人才培养机制方面，民生银行为员工提供“成长有通道，发展有空间”的完备发展路径，以管理序列和专业序列“双通道”发展助力人才培养。同时，建立与青年员工培养路径相契合的考核体系，建立适当激励举措确保青年人才薪酬竞争力。

目前，民生银行有三大板块的人才招募计划，其中面向法学生的主要是针对管理岗位人才储备的“扬帆管理培训生”项目和针对各专业方向骨干人才的“新竹专业岗位人才”项目。葛经理鼓励各位南法学子积极投递简历，提醒同学们及时参与网申。

二、马骏副书记总结致辞

各用人单位招聘计划宣讲结束后，新澳彩开奖党委副书记马骏老师进行总结致辞。

马书记对各用人单位代表的到来表示热烈欢迎。在对新澳彩开奖 2025届毕业生的生源情况以及2023届毕业生的主要就业方向进行简要介绍和回顾后，马书记聚焦于目前行业发展前景，结合各参会单位发展特点，分别对六家用人单位的优势进行总结，为同学们提供针对性的就业建议。马书记鼓励同学们广泛探索，做到高质量就业，追求就业的多种可能性。

三、简历投递与交流

会议最后，各到场同学纷纷投递简历，与企业代表积极互动交流。参会学生向心仪单位询问岗位详情，表达求职意愿，展现个人能力与特长。用人单位代表们耐心细致地审阅每份简历，并提供专业建议与岗位指导。现场气氛热烈，超过30余名同学投出简历，跟进心仪岗位的进一步情况。